Cтатья 387 ТК РФ

Гражданское право - информационно-аналитический сайт

АБВГДЕЖЗИКЛМНОПРСТУФХЦЧШЩЭЮЯ

Статья 387. Порядок рассмотрения индивидуального трудового спора в комиссии по трудовым спорам

[Трудовой кодекс] [Глава 60 ТК РФ] [Комментарий к статье 387 ТК РФ]

Заявление работника, поступившее в комиссию по трудовым спорам, подлежит обязательной регистрации указанной комиссией.

Комиссия по трудовым спорам обязана рассмотреть индивидуальный трудовой спор в течение десяти календарных дней со дня подачи работником заявления.

Спор рассматривается в присутствии работника, подавшего заявление, или уполномоченного им представителя. Рассмотрение спора в отсутствие работника или его представителя допускается лишь по письменному заявлению работника. В случае неявки работника или его представителя на заседание указанной комиссии рассмотрение трудового спора откладывается. В случае вторичной неявки работника или его представителя без уважительных причин комиссия может вынести решение о снятии вопроса с рассмотрения, что не лишает работника права подать заявление о рассмотрении трудового спора повторно в пределах срока, установленного настоящим Кодексом.

(в редакции Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)

Комиссия по трудовым спорам имеет право вызывать на заседание свидетелей, приглашать специалистов. По требованию комиссии работодатель (его представители) обязан в установленный комиссией срок представлять ей необходимые документы.

(в редакции Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)

Заседание комиссии по трудовым спорам считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины членов, представляющих работников, и не менее половины членов, представляющих работодателя.

На заседании комиссии по трудовым спорам ведется протокол, который подписывается председателем комиссии или его заместителем и заверяется печатью комиссии.

< Статья 386 ТК РФ | Статья 387 ТК РФ | Статья 388 ТК РФ>

Уважаемые посетители сайта. На данной странице представлена информация по поводу статьи 387 ТК РФ. Поэтому, если Вы интересуетесь статьей 387 ТК РФ, то всю необходимую информацию Вы найдете на данной странице. Соответствующие сведения помогут Вам понять перечень общественных отношений, складывающихяс по поводу статьи 387 ТК РФ и принять правильное решение.

Ссылки на статью 387 ТК РФ

HTML-код ссылки на ст 387 ТК РФ для сайтов и блогов
BB-код ссылки на ст 387 ТК РФ для форумов
Прямая ссылка на ст 387 ТК РФ для социальных сетей и электронной почты

Краткая информация по данной странице

  • Название: Cтатья 387 ТК РФ;

  • Описание: Статья 387. Порядок рассмотрения индивидуального трудового спора в комиссии по трудовым спорам;

  • Ключевые слова: Cтатья 387 ТК РФ, статья, ст, читать, онлайн, кодекс, закон, официальный текст.

Если по Вашему мнению статья 387 ТК РФ не является актуальной или у Вас есть дополнения и комментарии к указанной статье, просим Вас написать об этом администратору сайта.

Кроме того, хочется также обратить Ваше внимание на то, что мы оптимизируем эту страницу не только по правильному запросу статья 387 ТК РФ, но и по ошибочному cnfnmz 387 ТК РФ.

Такие ошибки нередко складываются ввиду того, что пользователи забывают сменить раскладку клавиатуры при вводе запроса в поисковую систему. По этому не стоит переживать если Вы случайно указали запрос ст 387 ТК РФ вместо cn 387 ТК РФ Вы все равно найдете необходимую информацию на данной странице.